안녕하십니까?
예스폼 정보운영자입니다.

먼저 회원님께 양해 말씀을 드리겠습니다.
저희 예스폼에서는 회원님께서 문의하신 서식과 관련하여 해당 서식을 직접 작성해 드리지 못하고 있으며 참고하거나 도움이 되실 수 있는 서식을 찾아 드리는 서비스입니다.

회원님께서 요청하신 근로계약서에 대하여 직접 서식을 작성해드리지 못함에 대하여 회원님의 깊은 양해를 부탁드립니다.

1. 먼저 연봉제와 관련된 계약서는 아래 자료를 참고하시길 바랍니다.

- 연봉계약서(2)
_ 연봉계약서(4)
_ 연봉계약서(5)

2. 기본급 감소부분

저희 생각으로는 기본급은 종업원의 기본임금을 설정한 것이기 때문에 성과가 없을 경우에는 성과급을 지급하지 않은 것으로 하며 기본급은 삭감하지 않는 것이 좋겠습니다. (전체적인 기본급의 수준을 처음부터 낮게 책정하더라도 기본급은 고정적으로 하는 것이 바람직할 것으로 사료됩니다)

3. 퇴직금 산정

퇴직금은 해당 종업원의 전체급여를 기준으로 계산하는 것이기 때문에 기본급 + 수당을 포함하여 계산하여야 합니다. 퇴직금 산정과 관련하여 아래 자료를 참고해 주시길 바랍니다. 감사합니다.

- 연봉제 퇴직금규정(1)
- 연봉제 퇴직금규정(2)