Question

안녕하세요? 회사에서 품보팀에서 교육을 담당하고 있습니다..

얼마 전에 외부 실사를 받았는데..

job에 대한 평가 및 교육 필요성을 이끌어 낼만한 분석이 안되어 있다고 지적을 받았습니다.

그래서..
중요 직무에 대해서 숙련도를 평가하고 필요한 교육 분석을 하려고 하는데..

어떠한 서식에 적용을 해야 할지 잘 모르겠습니다.

1. 개인별 직무분장표를 작성하고
2. 중요 직무에 대해 직원들의 숙련도를 평가하고..
3. 숙련도가 떨어지는 부분에 대해서는 교육이 필요하다는 분석을 해야 하는데..

난감합니다.
감사합니다.

Answer 1

이 답변은 예스폼 서식 전문가 이호종 상담역이 답변하였습니다. 경영/관리,회사규정,계약서

안녕하세요~
예스폼 정보운영자입니다.

개인별 직무분장, 직무평가/분석, 업무교육에 대한 문서 작성 시 참조로 하실 수 있는 직무수준평가표, 직무평가서, 직무교육 지도평가표, 직무평가면담서,
목표관리평가서, 인사평가표, 부서별 업무분장표, 교육연수세부계획서 샘플을 안내하여 드리겠습니다.

예스폼을 이용해 주셔서 진심으로 감사드리며
앞으로 회원님의 사무업무 발전을 위하여 더욱 노력하는 예스폼이 되겠습니다.

문서/서식에 이용에 관한 사항은 언제든지 1:1 서식상담실로 문의주시면 가능한 신속하게 안내하여 드리겠습니다.
감사합니다.

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