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성과급지급기준

서식/양식 > 회사서식 > 경영/관리서식
등록자 ta**304 사용목적 성과급 지급기준 마련 등록일 2003-07-01
질문
수고하십니다
제조업을 하고 있는 법인이 근로자와 성과산정지표 및 그 목표, 성과의 측정 및 배분방법 등에 대하여 서면으로 약정을 하고 성과급을 지급하려고 합니다.
관련된 서식이 있으면 보내주시면 고맙겠습니다.
감사합니다.
답변

안녕하십니까?
예스폼 정보운영자입니다.

실장님께 유선으로 상담을 드린바와 같이 회사의 일반적인 성과급의 지급은 회사보수규정이나 급여규정에 따라 지급을 하는 것이 통상적이며 성과급의 지급기준은 회사의 업종이나 특성에 따라 다양하게 설정될 수 있겠습니다.

그런데 실장님께서 말씀하신 바 처럼 법인세법에서 회사비용으로 인정할 수 있는 약정서 형태의 성과급 지급계약서는 저희도 구하지 못하여 이를 제공해 드리지 못함에 매우 송구스럽습니다.

법인세법에서 비용으로 인정할 수 있는 성과급의 약정서 또는 계약서의 서식을 계속적으로 찾아 보도록 하겠습니다. 자료를 확보하게 되면 실장님께 메일을 보내드리겠습니다. 원하시는 자료를 제공해 드리지 못하여 죄송하며 업무에 많은 정진이 있으시길 바랍니다. 감사합니다.



이 답변은 예스폼 서식 전문가  상담역이 답변하였습니다.
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