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단가도급및인원도급에 관하여

서식/양식 > 회사서식 > 창업관련서식
등록자 kg**o63 사용목적 단가책정 등록일 2005-10-05
질문
안녕하세요???
인원도급와단가도급에 대하여 궁금한게 있어써요
둘중에회사 창업을 할려고 합니다,,
인원도급~~인원에대한 각종보혐 임금계산
단가도급에 ~ 대한 임금계산방법을 알려주세요
처음 사업을 시작할려묜 둘중에 어떤것이 좋은지 설명부탁합니다,
감사합니다.
답변

안녕하세요~
예스폼 정보운영자입니다

회원님~
요청하신 자료는 우선 근로기준법을 참고로 임금이나 기타 보험금 계산에 적용하시기 바라며 아래 간략히 정보를 제공해 드리오니 참고하시어 업무에 이용해 보시기 바랍니다

 관련정보

예스폼(Yesform)
근로기준법(2005.01.27. 일부개정 법률
서식.양식 > 회사사규>채용/훈련/배치
근로기준법은 상시 5명 이상의 근로자를 사용하는 모든 사업장에 적용하며 헌법에 의하여 근로조건의 기준을 정함으로써 근로자의 기본적 생활을 보장, 향상시키며 균형있는 국민경제의 발전을 ...
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 예스폼 창업가이드 바로가기(http://www.yesform.com/z_n/content/content_view.php?cont_keyc=0A0101&TITD=%C3%A2%BE%F7%B0%A1%C0%CC%B5%E5)

 통상임금과임금계산방법(http://blog.naver.com/jinyi_park/20003842114)

 4대보험 관련정보

4대보험이나 소득세,주민세는 기본급만을 가지고 산출하는 것은 아닙니다.
비과세 항목이 있고 과세항목이 있습니다. 보통 식대100,000  본인에 이름으로 등록된 차량이 있는경우 차량유지비200,000 정도를 비과세로 봅니다. 그 항목에 맞춰서 산출을 해야합니다. 그리고 소득세나 주민세 같은 경우에는 부양가족이 있는 경우에는 세금이 달라집니다. 국세청(http://www.4insure.or.kr/)자료실에 가시면 근로소득에 대한 간이세액표라는게 있으니 그것을  보시고 세금을 산출하시면 되십니다.

건강보험은 현재 4.31%를 사용자와 근로자가 각각 반씩 부담하고 있고

국민연금은 9%를 반씩 부담하고 있습니다.

고용보험은 근로자 부담분이 0.45%입니다.

건강보험이나 국민연금같은 경우에도 4대보험 포털사이트(http://www.4insure.or.kr/) 에 가시면 자료실에 표준보수월액 조견표가 있으니 그것을 보시고 산출하시면 편리하게 이용 가능하십니다

건강보험의 경우 1일을 기준으로 해서 부과가 됩니다.(1일현재 근무자에 한해서 보험료가 부과가 되는 것입니다)

국민연금은 달에 1일이라도 근무를 한 경우에는 부과가 됩니다. 월중간에 입사하시는 경우에는 건강보험은 부과되지 않고 국민연금만 부과가 되오니 이점도 유의하시기 바랍니다.

또한 인사업무전문싸이트 헬로인사(www.helloinsa.com)을 이용해 보세요~

업무에 많은 도움이 되어 드리지 못하여 죄송하오며 이용해 주셔서 감사드립니다

좋은 하루 되시기 바라며 사업 번창하시기 바랍니다

 



이 답변은 예스폼 서식 전문가  상담역이 답변하였습니다.
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