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임금직무체계 개선 컨설팅 사례집(연봉관리 우수기업) - 섬네일 0page
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임금직무체계 우수기업 연봉관리 컨설팅 연봉제 사례집 체계
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YF-COR-1358 임금직무체계 개선 컨설팅 사례집(연봉관리 우수기업)
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이 책자는 임금직무체계 개선을 우수하게 실천한 13개 기업을 엄선하여 만든 컨설팅 자료입니다. 임금의 공정성과 효율성을 높이기 위해 직무가치, 직무수행능력, 성과를 반영하는 임금체계로의 개편이 필요한 기업에 조금이나마 도움을 드리고자 합니다. 고성과작업장혁신센터가 고용노동부로부터 위탁을 받아 수행하는‘임금 직무체계 개선 컨설팅’은 임금ㆍ직무의 과학화ㆍ체계화 활동이며, 근로생활의 질 향상과 기업의 생산성 향상을 통해 국가 경쟁력 제고를 목표로 하는 작업장혁신 활동의 핵심적인 부분입니다.
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목차
    1장 기업의 성장과도기에 요구되는 인사제도 구축

    2장 연봉제 도입을 통한 성과지향적 조직 구축

    3장 고과지표의 개선을 통한 성과연동형 임금제도의 기반 구축

    4장 성과주의 목표관리(MBO)제도 도입

    5장 임금경쟁력강화를 위한 고과호봉제 임금정책선 설정

    6장 성과와 능력향상을 위한 연봉제 도입

    7장 신생조직의 고과호봉제 도입과 변화관리 사례

    8장 맞춤식 평가, 보상제도의 도입

    9장 작은 변화의 합은 큰 변화의 흐름이 된다

    10장 성과급 도입을 통한 임금체계 개선

    11장 직무분석을 통한 직급체계 개선 및 성과지표 도출

    12장 지급능력내에서의 형평성 확보를 위한 임금체계 개선

    13장 미래를 준비하는 중소기업의 성과형 연봉제

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