프리미엄 감사직무규정 [후기 1건]

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서식.양식 > 사규/업무규정 > 경영관리/감사

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감사직무규정으로 목적, 직무, 감사의 종류, 감사의 조사보고 의무, 감사방법, 감사의 독립원칙, 이사회 출석 및 의견 질술권, 감사보조기관, 감사규정, 감사보고, 시정요구, 시정결과 통보, 이의신청, 시정확인 등의 내용으로 구성되었습니다.
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감사업무규정 감사직무 규칙 감사규정(안)
위임전결규정(표준) 고문관리 규정 지식관리 시스템 운영 및 관리규정
감사규정(2) 내부감 사규정(1) 중국정관(양식샘플)
고문규정 공동수급표준 협정서(공동이행방식)(1) 제안제도 운영규칙
내부감 사규정 기획 및 심사평가에 관한 규칙 (직제규정) 기구조직과 직원의 직무
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제 1 조 【 목 적 】
제 2 조 【 직 무 】
제 3 조 【 감사의 종류 】
제 4 조 【 감사의 조사보고 의무 】
제 5 조 【 감사방법 】
제 6 조 【 감사의 독립원칙 】
제 7 조 【 이사회 출석 및 의견 진술권 】
제 8 조 【 감사보조기관 】
제 9 조 【 감사규정】
제10조 【 감사보고 】
제11조 【 시정요구 】
제12조 【 시정결과 통보】
제13조 【 이의신청 】
제14조 【 시정확인】
제15조 【 감사록 및 종합감사보고서 】
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감사직무규정
제 1 조【 목 적 】
이 규정은 감사의 직무수행 기준과 절차를 정함으로써 내부감사의 기능을 강화하여 경영합리화에 기여함을 목적으로 한다.
제 2 조【 직 무 】
감사의 직무 및 권한은 다음 각 호와 같다.
1.회계 및 이와 관련된 업무의 감사
2.이사의 직무집행에 대한 감사
3.이사회에서 감사에게 위촉한 업무
4.기타 관계법령 및 정관에서 정한 사항
5.감독기관이 시달하거나, 대표이사가 의뢰하는 업무
제 3 조【 감사의 종류 】
감사는 다음 4종류로 구분하여 실시한다.
1.정기감사 : 감사계획에 의하여 년 1회 이상 정기적으로 실시한다.
2.특별감사 : 대표이사 또는 감사가 필요하다고 인정하는 특정 부서의 업무 및 직원의 사무 인계 인수시 필요한 경우 수시로 실시한다.
3.자체감사 : 부서장 주관하에 자체감사요원을 임명하여 일일 및 분기감사를 실시한다.
4.일상감사 :
1) 감사는 다음 업무에 대하여 대표이사의 결재에 앞서 내용을 검토하고 필요한 경우에는 의견을 제시할 수 있다.다만, 부득이 한 사정으로 사전감사를 실시하기가 곤란하다고 인정되는 사항에 대해서는 사후감사로 변경하여 실시한다.

(1) 직원의 상벌에 관한 중요사항
(2) 제반사고의 처리 방침
(3) 300만원 이상의 경비지출과 예비비 지출
(4) 업무용 동산, 부동산의 취득 및 처분
(5) 결산, 가결산 및 잉여금 처분에 관한 사항
(6) 특수채권의 포기 및 대손금 상각처리에 관한 사항
(7) 이자 감면에 관한 사항
(8) 기타 대표이사가 감사와 협의하여 정한 사항
2) 사후감사는 전항 각호 이외의 것으로서 담당이사 이상의 전결사항에 대하여 최종 결재자의 결재 후에 내용을 검토하고 필요 한 경우에는 의견을 첨부하는 방법에 의하여 실시한다.

제 4 조【 감사의 조사보고 의무 】   (이하 생략)
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• 저자명 : (주)예스폼 • 용량 : 7.26 MB
• 출판사 : 도서출판 예스폼 • 파일형태 : hwp
• 발행일 : 2019년 11월 • 페이지수 : 1,868 page
• 도서형태 : 도서파일(다운로드상품)
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