경력증명서 작성법 및 주의사항

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경력증명서의 개요와 용도, 발급, 작성 시 주의사항, 작성샘플 및 작성요령으로 구성된 경력증명서 작성법 및 주의사항입니다. 사용자는 근로자가 퇴직 후라도 사용기간, 업무종류, 지위와 임금 기타 필요한 사항에 관한 증명서를 청구한 때에는 사실대로 기입하여 즉시 교부하여야 할 의무가 있습니다.

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경력증명서(회사발급용)	재직증명서 작성법 및 주의사항	입사지원서(경력기술서포함)

1. 경력증명서의 개요
2. 경력증명서의 용도
3. 경력증명서의 발급
4. 경력증명서와 재직증명서의 차이점
5. 경력증명서 작성 시 유의사항
1) 필수항목에 대한 내용
2) 경력증명서의 구성순서

3) 담당부서의 확인
4) 경력증명서 발급의무
6. 경력증명서 샘플 및 작성요령
7. 경력증명서 FAQ
1) 재직 중 경력증명서 발급
2) 회사의 폐업시 경력증명서 발급
3) 경력증명서와 재직증명서의 차이점

4) 경력증명서 발급거부
5) 경력여부 확인유무
6) 경력증명서의 임의작성
7) 비정규직의 경력증명서 발급
8) 퇴직근로자의 경력증명서 발급
9) 우편과 팩스를 통한 발급유무
8. 경력증명서 베스트 서식

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• 저자명	:	(주)예스폼	• 용량	:	1.55 MB
• 출판사	:	도서출판 예스폼	• 파일형태	:	hwp(ZIP파일)
• 발행일	:	2016년 3월	• 페이지수	:	688 page
• 도서형태	:	도서파일(다운로드상품)

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경력증명서 [career certificate, 經歷證明書] 조회수 1,380

퇴직자의 경우 퇴직사유를 명확하게 기재하는 것이 좋으며 퇴직사유에는 정년퇴직, 명예퇴직, 이직, 권고사직 등의 내용을 기재할 수 있다. 근로기준법에 의하여 기업은 근로자가 퇴직한 후에도 업무기간, 업무의 종류, 지위와 임금 등 필요한 사항에 관한 증명서를 청구할 때에는 사실대로 기입하여 교부해야 할 의무가 있다. 경력증명서는 주로 퇴사 후 근로자의 재직사실과 업무내용, 직책 등을 회사가 증명하여 주는 내용으로 구성되며, 법적으로 표준화된 서식 ... 더보기