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인사평가제도 인식이 직무성과에 미치는 영향: 팀 리더의 평가효능감과 성과코칭의 조절효과 (초)
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연구논문 : 특급호텔의 인사평가 공정성이 신뢰 및 조직몰입에 미치는 영향
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제목 : 성과관리 코칭과 피드백 환경이 인사평가 공정성에 미치는 영향 저자 : 이수호 ( Soo Ho Lee ) , 한태영 ( Tae Young Han ) 발행학회 : 한국심리학회 발행정보 : 한국심리학회지 산업 및 조직 21권 1호 발행년도 : 2008  
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평가자 관점의 인사평가효과성의 구성개념 고찰과 측정도구 개발
제목 : 피평가자 관점의 인사평가효과성의 구성개념 고찰과 측정도구 개발 저자 : 한태영 ( Tae Young Han ) 발행학회 : 한국심리학회 발행정보 : 한국심리학회지 산업 및 조직 23권 2호 발행년도 : 2010  
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공무원 인사평가 결과 환류 및 활용에 관한 연구-공무원의 근무성적평정제도를 중심으로
제목 : 공무원 인사평가 결과 환류 및 활용에 관한 연구-공무원의 근무성적평정제도를 중심으로 저자 : 김진숙 발행학회 : 한국행정학회 발행정보 : 한국행정학회 하계학술발표논문집 2010권 발행년도 : 2010  
논문  |  2012.12.03  |  32 page |  6,200원  |  구매(0)  |  조회(82)
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[인사/노무서식] 직원 인사고과 작성예문(직원 평가서)2011.07.29
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[인사문서] 팀 업적 평가표 작성요령
팀 업적 평가표 미리보기 1 순위목표의 중요도에 따라 기재합니다2 중점목표항목 세부목표달성기준 ● 중점목표항목 팀장과 팀원간에 상호 철저히 검토하여 팀내 합의된 중점목표 항목을 5개 이내로 grouping하여 기재합니다 ● 세부목표달성기준 구체적 계량 ...
왓슨와이어트 리서치노트 인사평가관리
평가의 원칙 올바른 평가를 위해 원칙을 제시한다면 우선 개인의 업무 내용과 목표가 회사의 사업계획과 전략적 목표와 연계되어야 한다 회사의 목표 따로 개인의 목표 따로인 회사는 마치 배의 선원들이 열심히 노를 젓고는 있지만 어떤 사람은 앞으로 젓 ...
인사고과평가점수자동합산+인사고과점수집계표가중치적용 프로그램을 합산 할 수 있을까요?
예스폼 엑셀 담당자입니다회원님께서 요청하신 자동화엑셀 프로그램 2가지를 한개의 컨텐츠로 합치는 것은 여렵습니다자동화엑셀은 프로그램적인 vba요소를 포함하고 있는 엑셀컨텐츠로 컨텐츠의 혼합은 불가하다는 점을 알려드립니다회원님께서 만족할 만한 ...
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