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무료회원 선진기업 복지제도 업무매뉴얼 - 섬네일 1page
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선진기업 복지제도 업무매뉴얼

상품번호
YF-COR-1272
분량
386 page
조회
3,469 건
파일 포맷
Adobe PDF (pdf)
이용등급
무료회원
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선진기업복지제도(사내근로복지기금, 우리사주, 퇴직연금, 선택적복지, EAP) 업무매뉴얼 입니다. 기업복지제도 확산을 위해 "중소기업 선진기업복지제도(퇴직연금, 우리사주, 사내근로복지기금, 선택적복지, EAP) 도입지원사업"을 근로복지공단에서 시행하고 있습니다. 동 사업에 대한 자세한 내용은 근로복지넷(www.workdream.net)에서 보실 수 있습니다. 선진기업복지제도 업무매뉴얼에는 기업복지제도의 주요내용을 담았습니다.
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업무매뉴얼 선진기업 복지제도 매뉴얼 제도 작업 업무

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1장 선진기업복지제도
1. 선진기업복지제도의 의의
2. 중소기업 선진기업복지제도 도입지원사업의 주요내용
3. 고객응대 Q&A

2장 퇴직연금제도
1. 퇴직연금제도의 의의
2. 퇴직연금제도의 주요 내용
3. 퇴직연금제도의 도입 효과
4. 퇴직연금제도의 도입 및 운영
5. 퇴직연금제도의 주요 도입사례

3장 선택적 복지제도
1. 선택적 복지제도의 의의
2. 선택적 복지제도의 주요 내용
3. 선택적 복지제도의 도입효과
4. 선택적 복지제도의 도입 및 운영
5. 선택적 복지제도의 주요 도입사례

4장 근로자지원프로그램
1. 근로자지원프로그램(EAP)의 의의
2. 근로자지원프로그램의 주요 내용
3. 근로자지원프로그램의 도입 효과
4. 근로자지원프로그램의 도입 절차

5장 우리사주제도
1. 우리사주제도의 의의
2. 우리사주제도의 주요 내용
3. 우리사주제도의 도입 효과
4. 우리사주제도의 도입 및 운영
5. 우리사주제도의 주요 도입사례

6장 사내근로복지기금제도
1. 사내근로복지기금제도의 의의
2. 사내근로복지기금제도의 주요 내용
3. 사내근로복지기금제도의 도입 효과
4. 사내근로복지기금제도의 도입 및 운영
5. 사내근로복지기금제도의 주요 도입사례

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매뉴얼 [manual, 매뉴얼] 조회수 859

매뉴얼은 부서 또는 기업 내의 활동 기준이나 업무 수속 등을 문서로 기록한 것이며 경영의 의지 결정 방법을 나타낸 규정서와 안내서가 매뉴얼에 해당한다.
직원 교육의 일환으로서의 매뉴얼은 흔히 표준화할 수 있는 일의 작업지시서를 말하며 작업의 순서, 수준, 방법 등을 순서에 따라 자세하고 구체적으로 문서화한 것이다.

순조로운 조직활동, 업무의 체계적 습득, 일정 수준의 작업 확보를 목적으로 한다.

서식사전 더보기

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