2011년 하반기부터 달라지는 제도(요약본)

국세청 훈령 발령번호 [제1949호] 2012-08-20 일자로 발령한 국세청공무원제안제도운영규정 입니다.

퇴직금제도는 사용자가 계속근로기간 1년에 대해 30일분 이상의 평균임금을 퇴직금으로 퇴직하는 근로자에게 지급하는 제도입니다. 퇴직연금제도는 사용자가 근로자의 재직기간 중 퇴직금 지급재원을 외부의 금융기관에 적립하고, 이를 사용자 또는 근로자의 지시에 따라 운용하여 근로자 퇴직시 연금 또는 일시금으로 지급하는 제도로서 퇴직연금제도의 종류에는 확정 급여형 퇴직

연구의 필요성 및 목표, 선행연구, 연구의 방향 및 제공가치, 전자거래 시장현황 및 전자거래 분쟁현황, 구매안전서비스 분석, 구매안전서비스 사례, 구매안전 서비스의 문제점 및 효과적인 개선 방안, 구매안전서비스 제도 관련 법령 개정안 등의 내용으로 구성되었습

우리사주제도는 근로자들이 우리사주조합을 결성하여 자신이 일하고 있는 회사의 주식을 취득ㆍ보유함으로써 근로자의 복지와 기업의 생산성 향상, 나아가 노사협력을 강화하기 위한 제도입니다. 우리사주제도는 좁게는 근로자의 복지 증진을 위한 소득 보상의 방법으로 실시되고 있으나, 사회·경제적으로는 자본 소유의 분산과 부의 공정한 분배로 자본 편중 현상을 완화하고, 기

연구의 배경, 인터넷중독과 그린인터넷인증제도, 그린인터넷인증제도의 개요와 유사인증제도의 분석, 그린인터넷인증제도 심사척도의 개발, 그린인터넷인증제도 운용방안, 결론 등의 내용으로 구성되었습니다. * 출처 : 한국정보화진흥원 (http://www.nia.or.kr)

퇴직연금제도 도입ㆍ운영 매뉴얼은 퇴직연금제도 도입을 검토하고 있는 사업장의 근로자, 노조간부, 인사 담당자 등에 대한 이해를 돕고, 실제 퇴직연금제도 도입ㆍ운영시의 애로사항 해결을 목적으로 제작되었습니다. 특히, 그동안 여러 기관에서 제작·배포된 책자를