인사관리 인사관리규정 인사규정 규정 채용관리 채용규정 규정집 입사지원서 근로계약서 취업동의서 채용서약서 사직서 합격통지서 인사평가표

본문 내용

인사관리 규정 & 서식 01.인사관리 규정 09.인사규정 시행세칙 02.입사지원서【별지서식】 10.인사기록카드【별지서식】 03.근로계약서【별지서식】 11.합격통지서【별지서식】 04.취업동의서【별지서식】 12.채용통지서 입사승낙서【별지서식】 05.채용서약서【별지서식】 13.인사발령부【별지서식】 06.휴직원【별지서식】 14.발령대장부 07.복직원【별지서식】 15.인사평가표 08.사직서【별지서식】 인사관리 규정 제1장 총 칙 제1조【목 적】 이 규정은 ○○주식회사(이하 회사라고 한다)의 인사업무 처리의 적정성과 공정을 기하기 위하여 사원의 인사관리에 관한 기준을 정함을 목적으로 한다. 제2조【적용범위】 사원의 인사관리에 관한 사항에 관하여 다른 규정에 정함이 없으면 이 규정에 의한다. 제3조【인사관리의 기본이념】 인사관리는 사원의 잠재능력을 계발하여 스스로가 최대한의 성과를 발휘할 수 있도록 그들을 처우하고 조직함을 그 기본이념으로 한다. 제4조【용어의 정의】 이 규정에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다. 1.채용 : 직제상 편

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[2026년] 인사관리규정 및 별지서식

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인사관리에 필요한 규정과 별지서식으로 구성된 인사관리 규정 및 별지서식 입니다. 인사관리규정, 입사지원서, 근로계약서, 취업동의서, 채용서약서, 휴직원, 복직원, 사직서, 인사규정 시행세칙, 인사기록카드, 합격통지서ㆍ입사승낙서, 채용통지서, 인사발령장, 발령대장부, 인사평가표로 구성되었습니다.

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