현재 담당하고 있는 직무보다 가중된 책임과 폭넓은 권한을 가진 직급으로 이동하는 것을 승급이라고 한다.
승급은 업무 동기를 부여하는 동시에 근로의욕을 증진시키는 데 목적이 있다.
승급추천서란 부하 직원 등의 승급을 경영진 또는 인사부서에 추천하기 위해 작성하는 문서를 말한다.
승급 추천을 받은 직원은 승급 심사 시 추가적인 혜택을 얻을 수 있다.
승급추천서 작성 시에는 추천 ...
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